Category Archives: Sin categoría

Funcionarios y funcionarias de Cerro Navia reciben la 3° dosis de refuerzo contra el Covid-19

Este jueves 26 de agosto, comenzó el operativo especial de vacunación a nuestros funcionarios y funcionarias que cumplían con los requisitos para recibir la tercera dosis de refuerzo contra el Coronavirus. En la sala de espera de la Dirección de Tránsito se reunieron XX funcionarios y funcionarias para recibir su vacuna. Xxxxxxxxxxxxxxxx… ¿Quiénes podían recibir

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Conoce más sobre la Capacitación de Estereotipos de Género para la atención municipal

Uno de los compromisos del Plan de Gobierno Comunal del alcalde Mauro Tamayo es erradicar la violencia contra la mujer y lograr que la Municipalidad de Cerro Navia esté libre de discriminación y de violencia de género. Para cumplir con ese cometido, la Administración Municipal organizó e invita a todos los funcionarios y funcionarias municipales

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¿Ya te enteraste? Ciencias, Diversidad y Migrantes ya son compromisos cumplidos para Cerro Navia

Es el Departamento de Ciencia, Innovación y Estudios, la Oficina de Migrantes y Refugiados, y la Oficina de las Diversidades y las Disidencias, los nuevos equipos conformados en el municipio. Seguimos avanzando en el cumplimiento del Plan de Gobierno Comunal comprometido por el alcalde Mauro Tamayo. Todo por una mejor comuna para nuestros vecinos y

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Apertura del Registro Público para el Consejo Comunal de Organizaciones de la Sociedad Civil

Se informa a todas las vecinas y vecinos que desde el 20 de agosto al 1 de octubre de 2021, se abre el Registro Público para la conformación del Consejo Comunal de Organizaciones de la Sociedad Civil (COSOC) de Cerro Navia, entidad incluida en la Ley N°18.695 Orgánica Constitucional de Municipalidades y regulada por reglamento

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Concurso interno: no queremos salir a buscar, queremos que postulen los nuestros

La Municipalidad de Cerro Navia está buscando a los mejores para encabezar importantes programas, y no queremos salir a buscarlo porque sabemos que aquí podemos encontrarlo. Si tienes la seguridad, experiencia, ganas de trabajar por la comuna; si conoces el territorio y quieres seguir creciendo, este desafío es para ti.  Revisa los llamados a concurso

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Trabajadores y trabajadoras de Cerro Navia votaron al nuevo Representante ante la Junta Calificadora

A principios de agosto se vivió el proceso eleccionario para escoger al nuevo Representante de los funcionarios y funcionarias municipales ante la Junta Calificadora para el 2021, el que dio por ganador al actual jefe del Departamento de Participación Social y Organizaciones Comunitarias, Jorge Yáñez Leiva. “Es un cargo super importante por cómo se definen

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Buscamos coordinador/a del programa 3R´s: Reinserción, Reingreso y Retención Escolar para la Dirección de Cultura

Bases del Concurso para Coordinador/a del programa 3R´s: Reinserción, Reingreso y Retención Escolar dependiente de la Dirección de Cultura.  1. Jornada Laboral: 44 horas semanales.  2. Modalidad contractual:  En caso de postulación de honorarios, la remuneración bruta será de $1.300.000 mensual.  En caso de funcionarios plantas o contratas, se mantendrá calidad jurídica actual y su

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Buscamos coordinador/a del programa Plan 80 para la Dirección de Desarrollo Comunitario

Bases del Concurso para Coordinador/a del programa Plan 80, dependiente de la Dirección de Desarrollo Comunitario: 1. Jornada Laboral: 44 horas semanales.  2. Modalidad contractual:  En caso de postulación de honorarios, la remuneración bruta será de $1.100.000 mensual. En caso de funcionarios plantas o contratas, se mantendrá calidad jurídica actual y su grado.  3. Perfil del

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